Минималната работна заплата се вдига до 1000 евро месечно в 14 заплати годишно, което прави минималното брутно годишно възнаграждение в Испания – 14 000 евро. Вдигането на SMI (Salario Minimo Interprofesional), ще бъде одобрено на заседание на Съвета на министрите насрочено за 22 февруари и ще има ретроактивен ефект, като ще влезе в сила със задна дата от 1 януари 2022 г.
Увеличението договорено между Министерство на труда и синдикатите представлява скок от 3,6% от досегашните 965 евро SMI. Yolanda Díaz, обяви пред медии и в социалните мрежи, че „правителството си изпълнява обещанията … Въпреки всичко казано, досегашните повишения на минималната работна заплата оказаха положително влияние върху икономиката и всички изказани аргументи против не са нищо повече от фантасмагории“.
❗️ Subimos el salario mínimo a 1.000€ con carácter retroactivo desde el 1 de enero de 2022.
— Yolanda Díaz (@Yolanda_Diaz_) February 9, 2022
Llegamos a un acuerdo con sindicatos para seguir con un compromiso firme del Gobierno: acabar con la desigualdad y mejorar la vida de cerca de 2 millones de trabajadoras y trabajadores. pic.twitter.com/kxbZxA2JNH
От своя страна синдикатите се показаха много доволни от достигането на тази психологическа бариера от 1000 евро, която изглеждаше много трудно постижима, сподели главният секретар на UGT, Pepe Álvarez.
За повече новини свързани с живот и работа в Испания:
Харесайте Фейсбук страницата ни!
Присъединете се към Фейсбук групата ни!
Последвайте ни в Телеграм!
